บริการจัดหางานไต้หวันจะช่วยเรื่องงานของคุณอย่างไร

บริการจัดหางานเป็นสื่อกลางหรือธุรกิจให้คำปรึกษาที่ได้กลายเป็นผู้ให้บริการโซลูชั่นที่ยอดเยี่ยมสำหรับนายจ้างและผู้หางาน ในอุตสาหกรรมธุรกิจบริการการบริการจัดหางานเป็นงานที่เฟื่องฟูและมีพลวัต ส่วนที่เหลือของอุตสาหกรรมขึ้นอยู่กับผู้ให้บริการจัดหางาน เป้าหมายการบริการการจ้างงานเพิ่มขึ้นทุกอุตสาหกรรมคาดการณ์ว่าจะเติบโตและผลิตได้เร็วที่สุด ไม่มีข้อ จำกัด ของงานสำหรับผู้สมัครที่มีทักษะและไม่มีทักษะในการผลิต การขาย อุตสาหกรรมการบริการ บริษัท มีตำแหน่งงานว่างชั่วคราวและถาวรสำหรับทุกประเภทตั้งแต่ระดับปริญญาตรีถึงปริญญาตรีหรือสูงกว่า ตามวัตถุประสงค์ของ บริษัท ผู้ว่าจ้างผู้ให้บริการจัดหางานไต้หวันจะจัดหาบริการการจ้างงานสามประเภท การจัดหางานตามสัญญา การจ้างงานตามสัญญาจ้างและการจัดหางานโดยตรง

บริษัทจัดหางานไต้หวันจะจัดหาบริการการจ้างงานให้คุณ

การวางตำแหน่งสัญญา บาง บริษัท ไม่ต้องการจ้างมืออาชีพตลอดชีวิต มองไปยังโครงการระยะสั้นสามารถจ้างแรงงานฝีมือเป็นพื้นฐานสัญญาจนถึงอายุโครงการ เวลานี้พวกเขาขึ้นอยู่กับผู้ให้บริการนายจ้างอย่างสมบูรณ์ พวกเขามีทรัพยากรเพียงพอและสามารถเหมาะสมกับการสรรหาบุคลากรตามโครงการ

การจ้างงานตามสัญญา งานประเภทสัญญาที่คล้ายกันมีการดัดแปลงเล็กน้อยซึ่งการมอบหมายชั่วคราวที่สามารถขยายหรือเปลี่ยนเป็นพนักงานเต็มเวลาได้ งานสัญญาอนุญาตให้ผู้สมัครงานและนายจ้างได้ทำความรู้จักซึ่งกันและกันเพื่อให้คำมั่นที่จะต่อเวลาหรือถาวร

Direct Placement นี่คือบริการจัดหาตำแหน่งโดยตรงโดย บริษัท ผู้ให้บริการจัดหางานให้กับลูกค้าของเขา นั่นจะเป็นตำแหน่งถาวรเต็มเวลาโดยขึ้นอยู่กับประสิทธิภาพความสามารถบุคลิกภาพและความทะเยอทะยานในอาชีพ

บริษัท ที่ให้บริการจัดหางานไต้หวัน2562 ทำงานภายใต้หลักการบางอย่างตามลักษณะของอุตสาหกรรม สภาพการทำงานของพวกเขานั้นยากและท้าทายมากในการสร้างความพึงพอใจให้กับลูกค้า (นายจ้าง) และลูกค้า (ผู้หางาน) เป้าหมายหลักของพวกเขาคือการจ้างคนทุกประเภทและจัดหาทรัพยากรมนุษย์ให้กับอุตสาหกรรมต่าง ๆ พวกเขาจัดหางานให้กับผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดการทรัพยากรมนุษย์ พวกเขาทำงานเพื่อการฝึกอบรมความก้าวหน้าและดูแลทรัพยากรมนุษย์ พวกเขารับผิดชอบการพัฒนาการเงิน (รายได้) สังคมและคุณค่าของมนุษย์แต่ละคนอย่างอดทน